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Economia

Seminário Empretec está com inscrições abertas em Criciúma

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O Sebrae de Criciúma está com inscrições abertas para o Empretec, um dos programas mais renomados no Brasil para o desenvolvimento de empreendedores e gestores. As inscrições da próxima edição do seminário, que será realizado de 9 a 14 de setembro, já estão abertas e são uma oportunidade imperdível para aqueles que desejam transformar suas ideias em negócios de sucesso ou aprimorar suas habilidades empresariais.

“O Empretec tem o objetivo de desenvolver o perfil empreendedor dos participantes, independentemente do estágio de seu empreendimento. Durante os seis dias de treinamento, eles poderão exercitar e desenvolver comportamentos que desconheciam ou não valorizavam”, explicou Mauro Abreu de Camargo, instrutor líder do seminário.

O Empretec é reconhecido mundialmente por sua eficácia em desenvolver o comportamento empreendedor dos participantes. A metodologia foi criada pela Organização das Nações Unidas (ONU) e é aplicada em mais de 30 países, sendo exclusiva do Sebrae no Brasil. Durante seis dias intensivos, os participantes mergulharão em 60 horas de capacitação, com atividades que prometem transformar a visão de mundo, a liderança e o senso de oportunidade dos empreendedores.

Resultados comprovados

Com uma trajetória de 26 anos, o Empretec tem resultados comprovados: 61% das empresas que participaram do seminário aumentaram seus lucros, 60% registraram crescimento nas vendas, e 97% melhoraram a satisfação dos clientes.

Milton Scolari, um dos fundadores da Scolari Profissional, conheceu o programa em 2023. O empresário começou em 2008 com uma distribuidora de cosméticos e, em 2012, iniciou, ao lado dos sócios, a terceirização de uma marca própria. “No caminho tivemos altos baixos, fiz muitos treinamentos de gestão e vendas e, em 2023, fui convidado para participar do Empretec”, contou.

Fazer parte do programa, segundo o empresário, o ajudou a aplicar melhor seu conhecimento e as técnicas desenvolvidas. “Na empresa, tivemos resultados de 26% em crescimento de venda em 2023, quando fiz o Empretec. Em 2024, estamos com acumulado de 45.65% em crescimento de venda, isso por que criamos processos e tive a sensatez de delegar e acreditar mais na equipe”, ressaltou Scolari.

Dinâmica da imersão

Criada pela ONU, a metodologia do Empretec é conhecida por seu enfoque inovador e prática; ela é aplicada considerando o perfil e as necessidades do participante. O treinamento inclui dinâmicas, jogos e atividades que medem e processam os comportamentos dos empreendedores. “Seu comportamento será medido numericamente, e, ao final de cada atividade, receberá um processamento comparado com o gabarito dos 30 comportamentos”, detalhou Mauro.

Durante o curso, os participantes terão acesso a uma formação intensiva e desafiadora com o objetivo de proporcionar aos participantes uma visão abrangente e estratégica sobre o universo empresarial. O programa é projetado para desafiar e estimular a criatividade e o espírito empreendedor dos participantes, garantindo que eles saiam preparados para enfrentar os desafios e aproveitar as oportunidades do mercado com confiança.

Como participar

Para participar do Empretec, é necessário ter 18 anos e estar empreendendo ou querer começar a empreender. “A seleção é feita por meio de uma entrevista para avaliar se as necessidades do participante serão atendidas pela metodologia e se é o momento certo para realizar o seminário. Como o treinamento pode ser feito apenas uma vez, é importante que ele seja útil no momento específico”, explicou o instrutor.

Os interessados devem se inscrever até 2 de setembro. As inscrições podem ser feitas diretamente pela Agência de Atendimentos do Sebrae Criciúma por ligação ou WhatsApp pelo telefone (48) 3403-2202 ou através do site https://promo.sebrae-sc.com.br/empretec.

Nesta turma, os associados à CDL Criciúma terão um desconto especial pela entidade e, neste caso, devem procurar Ligia (48 9684-0021) ou Fabiano (48 9994-0265) para mais informações. As vagas são limitadas, e a seleção será feita por ordem de inscrição.

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Economia

SATC lança programa para conectar empresas e startups em busca de soluções inovadoras

Criciúma Open Challenge Day vai transformar desafios reais de empresas em projetos-piloto com apoio da FAPESC e do Sebrae/SC

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Empresas de Criciúma e região que enfrentam desafios e buscam novas tecnologias terão uma nova ferramenta para encontrar soluções. A SATC, com apoio da FAPESC e do Sebrae/SC, lança o Criciúma Open Challenge Day, programa de inovação aberta que conecta empresas, startups e negócios inovadores para transformar problemas reais em projetos-piloto.

A proposta é permitir que as empresas apresentem desafios específicos ao mercado, definindo desde o início o escopo do problema, o prazo e o valor disponível para a realização de uma prova de conceito (PoC).

A partir do desafio cadastrado, startups e empresas que possuem soluções alinhadas poderão demonstrar interesse e apresentar propostas. As alternativas passam por uma seleção até chegar ao encontro entre os potenciais parceiros.

Para o consultor de Inovação da SATC, Rafael Rocha, o modelo amplia as possibilidades para organizações que precisam inovar, mas nem sempre encontram internamente as competências necessárias.

“A inovação aberta parte justamente da ideia de que a empresa não precisa encontrar todas as respostas dentro de casa. Ao abrir um desafio para o ecossistema, ela consegue acessar diferentes competências, tecnologias e modelos de solução”, explica.

Como funciona o Criciúma Open Challenge Day

O programa foi estruturado em cinco etapas, que começam com a identificação do problema e podem terminar com a solução sendo testada no ambiente real da empresa.

1. Cadastro do desafio: a empresa apresenta o problema, o escopo, o prazo e o valor destinado à prova de conceito.

2. Apresentação das soluções: startups e empresas com tecnologias ou modelos de negócio relacionados ao desafio demonstram interesse e encaminham seus pitches.

3. Seleção: as propostas recebidas são avaliadas para identificar as soluções mais adequadas.

4. Matchmaking: durante o evento presencial, empresas e potenciais fornecedores se encontram para conhecer as propostas e avançar nas negociações.

5. Projeto-piloto: após a contratação, a solução é testada em ambiente real, com acompanhamento e suporte das entidades envolvidas.

Segundo a gerente de Consultorias e PD&I do Centro Tecnológico SATC, Pâmela Milak, o objetivo é aproximar uma necessidade concreta das empresas das competências disponíveis no ecossistema de inovação.

“A ideia é aproximar empresas, profissionais e conhecimento de uma forma muito objetiva. Existe um desafio real, existe uma solução que precisa ser validada e existe um ambiente preparado para que essa conexão aconteça”, afirma.

Evento reúne instituições do ecossistema de inovação

O Criciúma Open Challenge Day reúne 11 instituições do ecossistema local de inovação, com a proposta de estimular a cooperação e contribuir para o desenvolvimento econômico das empresas da região.

A programação terá dois momentos principais.

O evento de lançamento será realizado no dia 1º de outubro, às 8h30, no Centro de Inovação de Criciúma (CRIO). As inscrições já estão abertas.

Já o evento de conexão, que promoverá o encontro entre empresas e potenciais solucionadores, está marcado para 12 de novembro, às 8h30, no Centro Tecnológico SATC.

Empresas interessadas em cadastrar desafios e startups ou negócios que tenham soluções inovadoras podem participar por meio da plataforma do programa.

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Economia

JBS e Seara fazem entrevistas para contratação no Sul de SC

Seleção presencial ocorre na próxima terça-feira (8), em Balneário Gaivota, para vagas nas unidades de Forquilhinha e Nova Veneza

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Quem está em busca de uma oportunidade de trabalho terá uma nova possibilidade de contratação na próxima terça-feira (8), em Balneário Gaivota. A JBS e a Seara realizarão entrevistas presenciais para selecionar trabalhadores para as unidades das empresas em Forquilhinha e Nova Veneza.

O atendimento começa às 9h, na sede da Prefeitura de Balneário Gaivota, localizada na Avenida Guanabara, 452, no Centro, junto ao SINE.

Para participar da seleção, os candidatos devem comparecer ao local munidos de um documento de identificação. São aceitos documentos como RG ou Registro Nacional Migratório (RNM).

Vagas também são destinadas a PcD

Além da remuneração, as oportunidades contam com um pacote de benefícios oferecido pelas empresas. Entre eles estão vale-alimentação ou cesta básica de R$ 360, transporte fretado ou vale-transporte, restaurante gratuito no local de trabalho, plano odontológico, seguro de vida e participação nos resultados (PPR).

Também fazem parte da relação de benefícios o Gympass e o auxílio-creche.

As oportunidades estão abertas também para pessoas com deficiência (PcD).

Como participar

Os interessados podem buscar informações sobre as oportunidades e o processo seletivo pelo portal de recrutamento do Grupo JBS ou pelo WhatsApp disponibilizado para atendimento aos candidatos.

A orientação é que os candidatos interessados compareçam à seleção no horário indicado e levem um documento de identificação.

Serviço

O que: entrevistas para contratação JBS e Seara
Quando: terça-feira (8), a partir das 9h
Onde: Prefeitura de Balneário Gaivota – Avenida Guanabara, 452, Centro
Local: junto ao SINE
Unidades: Forquilhinha e Nova Veneza
Informações: grupojbs.gupy.io | WhatsApp (48) 9 9168-3371

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Economia

Salário mínimo deve chegar a R$ 1.741 em 2027, prevê Orçamento

Projeto enviado ao Congresso nesta segunda-feira (31) estima inflação de 3,6%, crescimento de 2,46% do PIB e superávit primário de R$ 18,6 bilhões

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O salário mínimo poderá passar dos atuais R$ 1.621 para R$ 1.741 em 2027, conforme a proposta de Lei Orçamentária Anual (LOA) apresentada pelo Governo Federal ao Congresso Nacional nesta segunda-feira (31).

O texto foi encaminhado no último dia do prazo constitucional para envio do projeto ao Legislativo e estabelece as principais estimativas para as contas públicas do próximo ano. Entre as projeções estão inflação de 3,6% e crescimento de 2,46% do Produto Interno Bruto (PIB).

Caso a previsão para o salário mínimo seja confirmada, o reajuste será de R$ 120, equivalente a aproximadamente 7,4% sobre o valor atual. Pela estimativa apresentada no projeto, o aumento ficaria cerca de 2,3 pontos percentuais acima da inflação projetada para este ano.

Projeções para a economia

Além do salário mínimo, a proposta apresentada pelo Executivo reúne as estimativas utilizadas para calcular as receitas e despesas do governo federal em 2027.

O documento trabalha com uma taxa básica de juros (Selic) média de 12,53% e prevê o dólar com cotação média de R$ 5,22 ao longo do próximo ano.

Para o resultado das contas públicas, a previsão é de um superávit primário de R$ 18,6 bilhões, o equivalente a pouco mais de 0,1% do PIB.

O resultado primário considera a diferença entre as receitas e as despesas do governo, sem incluir os gastos com juros da dívida pública.

Proposta ainda precisa passar pelo Congresso

A LOA estabelece quanto o governo federal pretende arrecadar e como os recursos públicos deverão ser distribuídos entre as diferentes áreas da administração.

Pela Constituição Federal, o Executivo precisa encaminhar a proposta ao Congresso até 31 de agosto. Depois de analisado e votado pelo Legislativo, o Orçamento segue para sanção presidencial.

O projeto de 2027 será inicialmente examinado pela Comissão Mista de Orçamento (CMO). Na sequência, será submetido à votação do Congresso Nacional e, caso aprovado, encaminhado para sanção do presidente Luiz Inácio Lula da Silva.

LDO ainda precisa ser votada

Antes da análise definitiva do Orçamento, o Congresso também precisa concluir a votação da Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO), que estabelece parâmetros para a elaboração e execução da LOA.

O projeto da LDO de 2027 tramita no Congresso por meio do PLN 2/2026. A votação deveria ter ocorrido até 17 de julho, mas não foi concluída.

Com o atraso, a expectativa é de que a matéria seja analisada durante o segundo semestre, antes da conclusão do processo orçamentário de 2027.

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